Page 64 - Telebrasil - Julho/Agosto 1995

U m a p e q u e n a n o t á v e l

Aluando apenas numa pequena melhoria da capacitação profis­ Proceda; Serviços de TV por assina­

fração geográfica do estado de São sional dos funcionários. Além disto, tura; serviços de homebanking e

Paulo, coberto, em sua maior parte, adicionalmente, estes passam a ter homeshopping; serviços de entron­

pela gigante Telesp, a Ceterp é uma oportunidade de participarem do camento para telefonia fixa e celular.

operadora de dimensões limitadas capital da empresa. A crescente demanda de assinan­

pela sua área de cobertura. Seu per­ Com acesso local a uma sofistica­ tes e o direcionamento da operadora

fil de pequena notável ostenta, toda­ da malha de telecomunicações para a divisão de mercado, tem mo­

via, aspectos de empresa com um envolvendo Embratel e Telesp, a tivado a indústria da telefonia

verdadeiro modelo de desempenho. Ceterp está capacitando-se a escoar celular a desenvolver novas tecno­

Para o Diretor Técnico, Wagner um altíssimo fluxo de informação logias. Um exemplo disso é a tec­

José Ouirici, uma empresa só tem entre as principais cidades do pais nologia NAMPS, desenvolvida pela

justificação social, se for para e o Exterior. M otorola e em aplicação pela

contribuir para a satisfação das Associado a um conjunto de em­ Ceterp em Ribeirão Preto.

pessoas afetadas pela sua existência. preendimentos reunidos num mesmo Trata-se da divisão do canal de

Este conceito dá fundamento ao local com todos os modernos recursos voz, de 30 Khz em 10 Khz Esta divi­

processo de qualidade total da informacionais e de telecomunicações, são proporciona um aumento de até

empresa. Na Ceterp a prioridade o conceito de teleporto ganhou uma três vezes no número de canais dis­

máxima, sem dúvida, são os clientes. nova versão em Ribeirão Preto. Trata- poníveis em um único grupo de fre­

“Considerando que na ponta de se do Teleporto Distribuído, uma quência Além disso, esta tecnologia

cada processo há um cliente, uma evolução de concepção, uma vez não limita-se apenas ao aumento da

pessoa que também é afetada pela que baseia-se em projeto fisica­ capacidade, acrescentando outras

empresa, além dos usuários dos seus mente di stribuído descentralizado, vantagens sobre os sistemas AM PS.

serviços, é o seu empregado ", diz alcançando toda a cidade. Proporciona sinalização mais

Quiríci. A partir desta premissa, a forte, permitindo redução nas falhas

empresa garante condições de Novas tecnologias de handoff e falsas mensagens de

salário, ambiente de trabalho e Para dar sustentação ao Projeto controle de voz. Permite também a

oportunidade de crescimento para Teleporto Distribuído, será implan­ detecção de interferências e oferece

seus funcionários, para que estes tada, até o final deste ano, uma Rede um serviço digital de mensagens

sintam-se seguros, satisfeitos e Metropolitana de Alta I elocidade- através de paging, e outras informa­

altamente mo ti vados. Remav. Será uma rede detenninis- ções visíveis no aparelho do usuário.

Uma terceira pessoa é o seu tica, com teconologia SDI//A TM, O sistema só funciona em centrais de

acionista. "Uma empresa deve ser com velocidade de transmissão, em comutação e controle da Motorola.

competitiva e lucrativa o bastante sua fase inicial, de 622 Mhits/s. Utilizando a tecnologia CDMA,

para poder pagar dividendos a seus Para suportá-la, haverá uma rede a Ceterp fará testes do serviço

a< ionistas. A produtividade gera o fisica constituída por três anéis celular digital. A experiência, que

lucro que, reinvestido, é o único ca­ ópticos com noventa quilómetros de deverá estar em curso ainda em

minho seguro para a geração de em­ extensão, com cabos ópticos interli­ setembro deste ano, terá duração de

pregos ", afirma Quirici. E acres­ gando as 11 centrais da ( eterp aos quatro meses. Dela participarão

centa: o projeto de abertura de grandes usuários, assim como a cen­ técnicos da Telebrás, CPqD, Ceterp

c apital da Ceterp deve ser analisa­ tenas de armários ópticos localiza­ e Motorola, cabendo á Ceterp a

do sob o enfoque do processo de dos em pontos de concentração de coordenação dos trabalhos.

busc a de qualidade total. Portanto, pequenos c médios usuários. Em sua A primeira fase dos testes contará

da satisfação de pessoas: clientes, primeira fase a Remav será consti­ com uma estrutura operacional com­

empregados, acionistas e comuni­ tuída por trinta nós comutadores de posta de uma central de comutação,

dade em geral." alta velocidade e 1.500 portas de duas estações radiobases, além dos

Segundo Ouirici a abertura de acesso. Tudo deverá estar funcio­ terminais, equipamentos e aparelhos

capital da empresa começa por nando até dezembro próximo. exclusivos para a tecnologia digital

propiciar captação de recursos para A rede metropolitana de alta Os testes de integração dos siste­

investimentos em novos serviços, na velocidade constituirá uma rede digi­ mas móvel-fixo e fixo-móvel terão

modernização da planta instalada, tal de serviços integrados de faixa larga um amplo programa de simulação e

resultandoem ganhos tecnológicos e (RDS1-FL), que permitirá á Ceterp avaliação da capacidade da tecno­

de produtividade, repassados aos ofertar serviços de comunicação de voz, logia CDMA. Além disso, a expe­

clientes sob a forma de melhoria dados, imagens e vídeo. riência não interferirá no sistema

da qualidade dos serviços e na Viabilizará aplicações tão dispa­ analógico ( A M P S ) em operação

redução dos seus custos. res quanto interligação urbana e a sendo que seus resultados orientarão

Para ele, a abertura do capital longa distância de Redes Locais a implantação, em Ribeirão Preto

promove o crescimento da empresa, (LAN\s); redes privativas virtuais; da atualmente mais avançada tec­

garante a manutenção dos empre­ redes corporativas; acesso a redes- nologia de comunicação, isto c a

gos, o aumento do nível salarial e a tipo Internet, Renpac, Algarnct e celular digital. (R.N.H.)